Registros de OSHA · 29 CFR 1904
¿Es registrable ante OSHA? Casos comunes en la obra, respondidos
Respuestas cortas para las lesiones que más preguntan los contratistas —puntadas, recetas, trabajo ligero, fracturas, calor, piquetes de aguja—, cada una analizada con la regla de registros de OSHA y la sección que la decide.
- Registrable¿Es registrable ante OSHA una cortada que necesita puntadas?
- No registrable¿Son registrables los vendajes de mariposa o Steri-Strips?
- Registrable¿Es registrable cerrar una cortada con pegamento para piel?
- No registrable¿Es registrable una vacuna contra el tétanos después de pisar un clavo?
- No registrable¿Es registrable una astilla sacada con pinzas?
- Registrable¿Es registrable una astilla que hay que sacar cortando?
- No registrable¿Es registrable drenar una uña machucada del pulgar?
- Registrable¿Es registrable la mordida de un perro en la propiedad de un cliente?
- Registrable¿Es registrable una lesión tratada con medicamento con receta?
- No registrable¿Es registrable darle a un trabajador ibuprofeno u otro analgésico sin receta?
- Registrable¿Es registrable un medicamento sin receta a dosis de receta?
- No registrable¿Es registrable una picadura de abeja tratada con un antihistamínico sin receta?
- No registrable¿Es registrable una muñeca torcida envuelta con una venda elástica?
- Registrable¿Es registrable una lesión tratada con una férula rígida o un yeso?
- No registrable¿Es registrable una férula usada solo para transportar a un trabajador lesionado?
- No registrable¿Es registrable un protector de dedo para un dedo lastimado?
- Registrable¿Es registrable la terapia física o el tratamiento quiropráctico?
- No registrable¿Es registrable un masaje para el dolor de espalda?
- No registrable¿Es registrable lavar un ojo para sacarle basura?
- Registrable¿Es registrable una rebaba de metal sacada del ojo en una clínica?
- No registrable¿Es registrable una radiografía que no muestra nada?
- Registrable¿Es registrable un dedo roto aunque no reciba tratamiento?
- Registrable¿Es registrable una perforación del tímpano?
- No registrable¿Es registrable si el trabajador se va temprano a casa el día de la lesión?
- Registrable¿Es registrable si el médico recomienda días de descanso pero el trabajador viene de todos modos?
- Registrable¿Es registrable el trabajo ligero después de una lesión?
- No registrable¿Es registrable una restricción que dura solo el día de la lesión?
- Registrable¿Es registrable si un trabajador pierde el conocimiento por un momento?
- Registrable¿Cómo se registra una muerte relacionada con el trabajo en el registro OSHA 300?
- No registrable¿Es registrable el agotamiento por calor tratado con agua y descanso?
- Registrable¿Es registrable una enfermedad por calor tratada con suero intravenoso?
- Registrable¿Es registrable un piquete con una jeringa tirada en una obra?
- Registrable¿Cuándo es registrable la pérdida auditiva?
- No registrable¿Es registrable un choque en el estacionamiento de la empresa al llegar al trabajo?
- No registrable¿Es registrable un resfriado o la gripe?
- No registrable¿Es registrable un dolor de espalda que empezó en casa pero aparece en el trabajo?
- Registrable¿Es registrable una lesión anterior que empeora en el trabajo?
- No registrable¿Es un caso nuevo si se agrava una lesión que ya está en el registro?
- No registrable¿Es registrable una lesión en un partido deportivo voluntario de la empresa?
Lleva tu registro OSHA 300 sin adivinar
Responde unas preguntas por cada lesión y el registro te dice si es registrable, en qué columna va, y llena los formularios 300, 300A y 301.
Información general, no asesoría legal. Las plantillas y ejemplos deben revisarse con una persona competente antes de usarlos. HardHat Binder no está afiliado ni respaldado por OSHA.